Frustrated Boss

Soyez le patron le plus énervé. Jetez vos ouvriers défaisants dans l'espace.

Ce jeu est assez amusant avec presque tous les groupes d'âge. Aucune compétence particulière requise pour le jeu. Vous êtes le patron en colère dans le jeu et vous punissez tous les employés qui ne viennent pas au travail. Ce jeu se déroule dans BOSS GAMES, où adultes et adultes jouent avec grand plaisir. Le jeu de boss, qui n’a pas trop de détails et de talent, peut être joué sur presque tous les téléphones Android. Simple et simple mais il peut être chargé comme un jeu amusant. C'est un jeu extrêmement beau dans lequel vous pouvez jouer votre cerveau et vos bras sans perdre trop de temps.

Quel est l'objectif principal du jeu?

Le jeu est joué avec intérêt et est un jeu très divertissant. Le but le plus important du jeu est de punir les employés paresseux qui ne peuvent pas plaire au patron et qui sont en retard au travail. Dans ce jeu, le patron jette tous ses employés en retard dans le ciel, leur permettant de supporter le châtiment qu’ils méritent. Mais à chaque fois, vous devez lancer encore plus haut. Même à chaque lancement, le personnel paresseux s'élève plus haut. Ceux qui peuvent continuer le jeu sans graver le score le plus élevé jusqu'à ce que le bâton continue à lancer. Pendant ce temps, un compteur enregistre chaque lancement en permanence et à la fin du jeu, il devient votre score final.

Jeu Comment jouer?

Pour commencer à jouer, vous devez télécharger des applications gratuites et les installer sur votre téléphone. Dans ce jeu de tendances, le patron attrape l'employé paresseux et commence à le jeter au ciel. Pour ce faire, vous devez commencer par votre jeu. Après le début du jeu, vous commencez à jeter le bâton à partir du niveau minimum. À chaque fois, jetez-le un peu plus haut et rapprochez-vous du ciel. Il n'y a pas de limite à la hauteur. L'important est que, lorsque le travailleur recommence à tomber, touchez à nouveau l'écran et renvoyez-le avant qu'il ne se bloque. Le jeu est juste un jeu simple. Mais vous devez recommencer lorsque l'employé tombe.