iReportMobile

iReport est un système d'enregistrement du temps basé sur le Web pour les entreprises

Quel est le système de suivi du temps de travail de votre entreprise? Avec Excel, vous pouvez rapidement atteindre vos limites, car cela prend beaucoup de temps et que le risque d'erreurs manuelles augmente avec chaque employé supplémentaire.

C'est exactement où iReport peut vous aider. Capturez vos heures de travail avec iReport de manière confortable et mobile, que ce soit chez le client, sur le chantier de construction ou tout simplement dans votre bureau. iReport vous aide à documenter votre journée de travail de manière transparente et légale.

Enregistrez vos heures de travail directement sur un projet interne ou directement sur un projet client. Déjà, le voyage chez votre client peut être rapidement et facilement enregistré avec iReport.

Vous pouvez également enregistrer et gérer vos vacances et vos absences, par exemple un rendez-vous gênant pour un dentiste, à tout moment, dans iReport. Avec iReport, vous avez également une vue d'ensemble de vos horaires flexibles à tout moment.

Ultérieurement, vous pourrez convertir vos services enregistrés sur votre ordinateur directement en une facture et facturer votre clientèle. Vous n'avez pas besoin d'installer de logiciel ni de connaissances techniques particulières.

Qu'est-ce que iReport?

iReport est un système central d'enregistrement du temps basé sur le cloud destiné aux employeurs et aux employés de l'éditeur de logiciels suisse iServices AG.

Inscrivez-vous aujourd'hui et profitez des avantages d'iReport gratuitement et sans engagement pendant 30 jours.

Les fonctions de iReport en bref:

1. chronométrage

2. Le temps du projet Affectation

3. Vue d'ensemble de la saison des fêtes

4. Temps Absence Vue d'ensemble

5. Gestion des dépenses

6. Dépenses temps du projet

7. Facturation individuelle

8. Administration du personnel

9. Administration des clients

10. Administration du projet

Administration 11 de vacances

12. différentes options d'évaluation

13. Processus intégré de validation du rendement des employés par le superviseur

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