SalesFactory Learning App

Toujours à jour avec notre application d'apprentissage - accès 24 heures sur 24

La forme moderne de formation continue

L’éducation numérisée peut accroître l’efficacité de la formation et démontrer la pérennité des connaissances acquises. En plus des canaux de formation établis avec succès, l'application mobile de Salesfactory propose une formation continue là où commence la pratique. Il propose du contenu d’apprentissage là où il est nécessaire. En petites bouchées entre les deux. Toujours et partout. Court, doux, flexible et modulaire.

Se former via une application, c'est apprendre sur son smartphone et par petites étapes. Le concept d'apprentissage mobile permet une flexibilité dans le temps et dans l'espace et permet une expérience d'apprentissage autonome et individualisée qui sert ensuite à sécuriser les connaissances à long terme. Le contenu est présenté sous forme de cartes flash courtes et compactes et de vidéos accessibles à tout moment et en tout lieu. Les progrès d’apprentissage peuvent également être vérifiés à tout moment.

Formation innovante et formation continue

La qualité et le développement constant de ses propres employés et partenaires externes sont la priorité absolue de Salesfactory afin de faire progresser son propre modèle commercial de manière efficace et judicieuse.

En général, les séries de questions sont préparées de manière à pouvoir être traitées de manière interactive. Tout le contenu est facile d’accès, peut être mis à jour rapidement et adapté à la fois en externe et en interne. De plus, les progrès de l’apprentissage peuvent être suivis et des impulsions d’apprentissage peuvent être données là où elles sont nécessaires.

La stratégie – c’est ainsi que fonctionne l’apprentissage aujourd’hui

SALESFACTORY utilise la méthode de microformation pour le transfert de connaissances numériques. L'essence d'un large éventail de contenus de connaissances est préparée de manière compacte et approfondie grâce à des étapes d'apprentissage courtes et actives. Dans l’apprentissage classique, un algorithme est utilisé pour cela. Il faut répondre aux questions dans un ordre aléatoire. Si une question reçoit une réponse incorrecte, elle revient plus tard - jusqu'à ce qu'elle reçoive une réponse correcte jusqu'à 3 fois de suite dans l'unité d'apprentissage.

En plus de l’apprentissage classique, un apprentissage par niveau est également proposé. Dans l'apprentissage par niveaux, le système divise les questions en trois niveaux et les pose de manière aléatoire. Il y a une pause entre chaque niveau afin de sauvegarder au mieux le contenu. Cela est nécessaire pour parvenir à une acquisition durable des connaissances. Un test final rend visibles les progrès de l'apprentissage et montre où se situent les éventuels déficits et si nécessaire, un redoublement a du sens.

Stimuli d’apprentissage à travers des quiz et/ou des duels d’apprentissage

Chez SALESFACTORY, la formation en entreprise doit être amusante. L'approche d'apprentissage ludique est mise en œuvre à travers la possibilité de duels quiz. Des collègues, des managers ou même des partenaires externes peuvent être défiés en duel. Cela rend l’apprentissage encore plus amusant. Le mode de jeu suivant est possible : En trois tours de 3 questions chacun, il est déterminé qui est le roi de la connaissance.

Commencez à parler avec la fonction de chat

La fonction de chat de l'application permet aux employés de SALESFACTORY et aux partenaires externes d'échanger des idées et de se soutenir mutuellement.